U kompaniji Goodyear u Kruševcu održan je prvi sastanak pregovaračkih timova reprezentativnih sindikata „Sloga“ i UGS „Nezavisnost“ sa menadžmentom kompanije, čime su zvanično započete pripreme za pregovore o novom kolektivnom ugovoru. Već prvi razgovori nagovestili su da će pregovori biti teški i neizvesni, zbog čega će zajednički nastup sindikata i zaštita stečenih prava zaposlenih biti od posebnog značaja.
Ispred Udruženih sindikata Srbije „Sloga“ sastanku su prisustvovali predsednik USS „Sloga“ Željko Veselinović, sindikalna pravnica Lidija Kosanović i predsednik sindikalne organizacije „Sloga“ u Goodyearu Saša Perović.
Delegaciju UGS „Nezavisnost“ predvodio je Zoran Ristić sa saradnicima, dok su drugu stranu pregovaračkog stola činili predstavnici kompletnog menadžmenta kompanije.
Na osnovu prvog sastanka može se zaključiti da predstoje zahtevni pregovori, u kojima će biti potrebno usaglasiti interese zaposlenih i poslodavca. Ohrabruje, međutim, dobra saradnja između pregovaračkih timova dva reprezentativna sindikata, koja je postojala već na prvom sastanku.
Prethodni kolektivni ugovor, potpisan u februaru 2024. godine, doneo je zaposlenima značajna poboljšanja, uključujući linearno povećanje zarada od 13,7 odsto, regres i povoljnije uslove za rad tokom praznika. Novi pregovori zato predstavljaju važan trenutak za očuvanje i dalje unapređenje dostignutih radničkih prava.
Kompanija Goodyear, koja u Kruševcu posluje nakon preuzimanja fabrike Cooper Tire, jedan je od značajnih industrijskih poslodavaca u ovom delu Srbije. O značaju njenog daljeg razvoja govori i činjenica da su tokom marta ove godine sa predstavnicima kompanije vođeni razgovori o budućim poslovnim planovima i mogućem proširenju proizvodnih kapaciteta.
Predstavnici „Sloge“ očekuju da se dobra međusindikalna saradnja nastavi i tokom narednih faza pregovora, jer je zajednički nastup sindikata važan preduslov za efikasnu zaštitu interesa zaposlenih.
Za „Slogu“ predstojeći pregovori biće test spremnosti menadžmenta da razgovara o stvarnim potrebama zaposlenih. Naš cilj je da se kroz novi kolektivni ugovor obezbedi veća sigurnost radnika i da se nijedno od ranije stečenih prava ne izgubi.
Informativna služba
.