Nakon intenzivnih pregovora, u kompaniji Carnex, 14. februara 2024. godine, potpisan je novi Kolektivni Ugovor.
Ovaj ugovor obezbeđuje povećanje zarade za 21.4 posto, dok je minimalna zarada zaposlenih sada za 8 procenata veća od prosečne minimalne zarade na nivou Srbije. Ovaj korak napred predstavlja značajnu pobedu za sindikat Sloga, koji u prethodnim aneksima ugovora iz 2022. i 2023. godine, nije učestvovao zbog neslaganja oko uslova povećanja zarada od 11.2 posto i 14 posto.
Važnost postizanja kolektivnog ugovora simbolizuje priznanje vrednosti i doprinosa radne snage, te postavlja temelje za poboljšanje radnih uslova, sigurnosti zaposlenih i njihove socijalne zaštite. Kolektivni ugovor služi kao ključan instrument u promociji transparentnosti i dijaloga između radnika i poslodavaca, garantujući da se prava zaposlenih poštuju i unapređuju.
Osim značajnog povećanja zarada, ugovor donosi i druge beneficije za zaposlene, jačajući njihovu poziciju i osiguravajući dodatnu sigurnost i podršku u radnom okruženju.
Detalji ovih beneficija još uvek nisu objavljeni, ali se očekuje da će dodatno poboljšati uslove rada i života zaposlenih u Carnexu.
Udruženi sindikati Srbije Sloga koriste ovu priliku da čestitaju kolegi Danilu Štecu, predsedniku sindikata Sloga u Karneksu, na ovom postignuću. Istovremeno, čestitke se upućuju i svim članovima sindikata Sloga u Karnexu, čija je nepokolebljiva podrška bila ključna u postizanju ovog uspeha.
„Ovaj kolektivni ugovor je dokaz šta možemo postići zajedno, kada stojimo čvrsto, složno i ujedinjeni u zahtevima za pravednije radno okruženje,“ izjavio je Danilo Štec, dodajući, „Ovo je samo početak zajedničkog puta ka boljim uslovima za sve radnike u Srbiji.“
Kolektivni ugovor u Carnexu treba da služi i kao inspiracija i podstrek drugim radnicima i sindikatima širom zemlje da nastave sa svojim naporima u borbi za prava radnika.
U kolektivnom pregovaranju učestvovala su tri reprezentativna sindikata u toj kompaniji, Sloga, Samostalni sindikat i UGS Nezavisnost.
Informativna služba
..