Home » OBAVEŠTENjA » “Sloga” traži konkurs za direktora Doma zdravlja
“Sloga” traži konkurs za direktora Doma zdravlja

“Sloga” traži konkurs za direktora Doma zdravlja

Iza ovog zahteva stoji nezadovoljstvo radom aktuelnog v.d. direktora ove ustanove i činjenica da je njegovim imenovanjem prekršen Zakon o zdravstvenoj zaštiti – kaže predsednica sindikata “Sloga” u DZ.

– Sindikat zdravstva i socijalne zaštite “Sloga” traži raspisivanje konkursa za direktora milanovačkog Doma zdravlja – kaže predsednik ovog sindikata u Domu zdravlja dr Divna Simović Šiljković. Prema njenim rečima, razlog tome je nezadovoljstvo radom aktuelnog v.d. direktora ove ustanove Aleksandra Čivovića i činjenica da je njegovim imenovanjem prekršen Zakon o zdravstvenoj zaštiti. Ona ističe da Zakon jasno nalaže da na mesto direktora zdravstvene ustanove može biti imenovan zdravstveni radnik koji ima 5 godina radnog staža u zdravstvu, a da dr Čivović ne ispunjava ove uslove.

– Njegovo postavljenje je od prvog trenutka sporno, u startu je prekršen zakon. Mi nismo imali tu informaciju dok nismo videli izveštaj DRI od decembra 2018. Revizija je objavila činjenicu da na dan imenovanja , sredinom 2016, dr Čivović po izveštaju Nacionalne agencije za zapošljavanje ima nula radnih dana, dakle čovek nije nigde radio. Pritom nije imao ni položen državni ispit, a po definiciji zdravstveni radnik je lice koje ima fakultet zdravstvene struke i položen državni ispit. Čivović 20 dana posle imenovanja polaže državni ispit. To je krivično delo. Pored toga, on nije imao ni licencu koju dobija dva meseca nakon toga – objašnjava dr Divna Simović Šiljković, lekar opšte medicine u Domu zdravlja.

Ona dodaje da je 3. aprila stupio na snagu novi zakon o zdravstvenoj zaštiti koji još uže precizira uslove i kaže da na mesto direktora zdravstvene ustanove može biti imenovan zdravstveni radnik koji ima 5 godina radnog iskustva kao rukovodilac zdravstvene ustanove, odnosno rukovodilac organizacione jedinice u zdr. ustanovi.

Podsećamo sindikat “Sloga” je 26. februara Osnovnom javnom tužilaštvu u Gornjem Milanovcu podneo krivičnu prijavu protiv v.d. direktora Doma zdravlja, a kako predsednica sindikata navodi u protekle tri godine u više navrata su se obraćali lokalnoj samoupravi, Upravnom odboru i mendžmentu Doma zdravlja, tražeći Čivovićevu ostavku. U novembru 2017. doveli su Agenciju za mirno rešavanje sporova, zbog nepoštovanja odredbi Posebnog kolektivnog ugovora.

– To je sveta knjiga za nas zaposlene, ali radnici nisu informisani da im ovaj ugovor garantuje određena prava, a rukovodstvo ne želi da ih sprovodi. Prošlogodišnja analiza je pokazala da veliki broj zaposlenih , preko 40 posto, nije zadovoljan situacijom u Domu zdravlja. Ljudi dolaze sa strahom na posao, narušeni su međuljudski odnosi. Takođe, poslodavac je u obavezi da zaposlenima obezbedi zimsku i letnju uniform, i za to dobija novac iz republike. Za ove tri godine dobili smo letnju uniformu. Sindikat “Sloga” je nabavio preko 70 pari obuće, opremili smo kompletnu Službu kućnog lečenja zimskim jaknama, dubokim cipelama, HTZ opremom i sve to zahvaljujući donaciji privrednika opštine. Uzrok svega ovog što se dešava u Domu krije se u nestručnosti i neiskustvu sadašnjih rukovodioca, i iz tog razloga tražimo konkurs za direktora. Krajnje je vreme da se postupi po zakonu – zaključila je dr Simović Šiljković.

 

Politika se meša u rad Doma zdravlja   

– Osnovni problem u Domu zdravlja je političko imenovanje v.d. direktora i mogućnost partijskog upošljavanja. Ne gleda se struka ni koliko čovek zna i vredi, već koje mu je boje partijska knjižica. Politika se meša u vođenje Doma, a tome u prilog govori I činjenica da smo nedavno primili trećeg pravnika. To je politički kadar, a mi imamo i u kadrovskoj politički kadar koji nema ni radni prostor, ni radni zadatak – istakla je dr Simović Šiljković.

 

Izvor: Takovske novine

I.Đ.

 

Priredila Informativna služba USS Sloga

02.08.2019.

 

 

 

 

.

 

 

Lajkuj i Podeli...

OSTAVITE KOMENTAR

Vaša e-adresa neće biti objavljena. Obavezna polja su označena *

*

Molimo Vas da pročitate sledeća pravila pre komentarisanja: Komentari koji sadrže uvrede, nepristojan govor, pretnje, rasističke ili šovinističke poruke neće biti objavljeni. Nije dozvoljeno lažno predstavljanje, ostavljanje lažnih podataka u poljima za slanje komentara. Molimo Vas da se u pisanju komentara pridržavate pravopisnih pravila. Komentare pisane isključivo velikim slovima nećemo objavljivati. Zadržavamo pravo izbora ili skraćivanja komentara koji će biti objavljeni. Mišljenja sadržana u komentarima ne predstavljaju stavove Udruženih sindikata Srbije Sloga.
Scroll To Top