Хоме » ОБАВЕШТЕЊА » Опасно нарушавање владавине права!
Опасно нарушавање владавине права!

Опасно нарушавање владавине права!

Слога синдикат запослених у Министарству одбране и Војсци Србије најоштрије осуђује обавезну имунизацију припадника војске у виду наређења и тражи хитну реакцију министра одбране и повлачење наређења о обавезној имунизацији.    

Последњих дана, најпре усмено а затим и у писаној форми војницима је “наређена” обавезна имунизација без обзира на слободу избора која је Уставом загарантована. Од војника се тражи да приликом имунизације потпишу “бланко сагласност” без јасних и прецизних форми о томе како вакцина делује у односу на хроничне болести и могуће нуспојаве, а све под јефтиним изговором да је то неопходно спровести у циљу општег здравља војника.

Ми нисмо против имунизације, али се отворено питамо каква је то владавина права, када војници, чувари наше земље – немају право на избор и гаранције своје државе која показује бригу о њима као о људима, већ их третира као оловне војнике политичара и генерала у њиховим опсенама о умећу ратовања.

Зато смо данас не само суочени са могућим дисциплинским поступцима против оних који се не одазову на имунизацију, већ и озбиљно забринути шта ће бити ако буде недостајало органа за трансплантацију.

Хоће ли и онда  бити „наређено“ да војска добровољно даје своје органе!?

Слога синдикат запослених у МО и ВС

 

 

УКРАТКО - sloga

Удружени синдикати Србије „СЛОГА“ су основани почетком 2008 године од групе синдикалних активиста незадовољних радом постојећих синдиката.

ОСТАВИТЕ КОМЕНТАР

Ваша е-адреса неће бити објављена. Обавезна поља су означена *

*

Молимо Вас да прочитате следећа правила пре коментарисања: Коментари који садрже увреде, непристојан говор, претње, расистичке или шовинистичке поруке неће бити објављени. Није дозвољено лажно представљање, остављање лажних података у пољима за слање коментара. Молимо Вас да се у писању коментара придржавате правописних правила. Коментаре писане искључиво великим словима нећемо објављивати. Задржавамо право избора или скраћивања коментара који ће бити објављени. Мишљења садржана у коментарима не представљају ставове Удружених синдиката Србије Слога.
Сцролл То Топ